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党建是指党的建设。党的建设包括:思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等,具有鲜明的党性和实践性,指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。引领财经网?下面是小编精心整理的新形势下加强党建带妇建工作的几点思考精选5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇一】新形势下加强党建带妇建工作的几点思考

关于新形势下加强基层党建工作的几点思考

   党的十八大指出,要创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础。这对加强基层党建工作提出了更新更高的要求。多年来,云山农场党委紧扣发展主题,坚持抓基层、打基础不动摇,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,农场各级党组织工作基础进一步夯实,凝聚力和战斗力不断增强,广大党员干部服务发展的能力和水平不断提高,有力地促进了农场经济社会较快发展、社会和谐稳定。

  一、明确目标,强化责任,把基层党建的基础工作打牢固、夯坚实

  党的十八届三中全会以来,垦区上下步入全面深化改革的快车道,农场也处在加快发展的关键时期。作为基层党组织,要自觉肩负起抓党建促发展的职责,牢固树立“不抓党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的理念,不断打牢基层党建工作基础。

  1.围绕中心,服务科学发展大局。基层党建工作最根本的一点就是推动中心工作,离开中心工作搞活动,就会脱离实际、脱离群众,党员干部不会赞成,群众也不会响应,活动就没有生命力。当前,全面深化改革,推进依法治国,这既是国家深化改革的重大战略部署,也是垦区上下把握大势、保持经济社会健康发展的战略机遇。作为当前和今后一个时期全党全国的重大政治任务,我们必须深入学习贯彻党的十八届四中全会精神,把党建工作与中心任务融合起来,与实际工作结合起来,引导基层党组织和党员、干部积极投身于各项任务中来,使基层党建工作成为推动农场跨越发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的生生不息的动力源泉。

  2.立足根本,加强基层组织建设。加强基层组织建设是开展党建工作的重要目标之一,要善于抓住契机,力促基层党建工作上水平、上台阶。要坚持分类指导,紧密结合社区、学校、医院、管理区等各领域各行业的特点,创新活动载体,打造活动品牌,引导基层党组织和党员立足岗位,创先进、争先锋。要坚持方法创新,切实加强党员队伍教育管理,进一步扩大党建工作覆盖面。

【篇二】新形势下加强党建带妇建工作的几点思考

新形势下企业党建工作的几点思考作者:刘君来源:《中小企业管理与科技·下旬刊》2016年第01期

        摘 要:企业党建工作是整个企业建设过程中必不可少的部分,对企业今后长远的发展具有重要的现实意义,企业在追求经济效益最大化过程中,更肩负着精神文明建设,完善新形势下企业党建工作尤为必要,现阶段我国企业党建工作面临着巨大的挑战,如何与时俱进完善企业党建工作还需要各位企业领导的共同努力。

        关键词:企业;党建工作;现状;对策

        1 现阶段煤炭企业面临的形势分析

        伴随宏观经济增速继续放缓,经济结构调整持续推进,能源消费总量实施控制,环境保护要求不断提高,国际煤炭竞争不断加剧,中国煤炭行业面临的形势将依然严峻,煤炭企业的经营仍将面临较大风险,煤炭行业景气仍将延续下行态势。

        2015年中国煤炭行业景气状况整体欠佳,煤炭价格持续下跌,煤炭企业亏损面进一步扩大。计量经济模型预测显示,2015年中国原煤产量将同比下降约3.0%,为37.58亿吨。2016年原煤产量为36亿吨,同比下降约4.2%。

        2 现阶段企业党建工作现状

        2.1 企业政治思想意识薄弱

        企业政治思想意识是推动企业党建工作顺利开展的关键,如果政治思想意识薄弱,很容易造成企业领导和管理者在整个企业发展过程中不重视企业党建工作,更没有将党建工作充分的落实到企业各项工作中来,此外,还会出现部分企业领导管理人员对现有党建工作缺乏支持,在日常工作没有完善和健全企业党建工作,只有遇到困难时才会想起党建组织。这种认识差距势必会严重影响企业党建工作的开展和完善。

        2.2 企业党建特色活动单一化严重

        党建特色活动是企业基层党组织促进生产经营业绩、发挥核心及战斗堡垒作用的重要途径。而目前部分企业党建特色活动仍较为枯燥,缺乏时代感和针对性,缺乏与企业生产经营活动紧密结合,缺乏工作群体层次性和差异性的体现,缺乏对党员切身利益的关心爱护,缺乏活动方式的创新。还有一些企业尽管活动开展了和举办了,但却没有取得什么实际效果。部分企业在党建工作活动经费方面没有达到基本标准,缺少提供党员间的互动交流渠道。这些都对基层党组织战斗堡垒作用的发挥产生了严重阻碍,致使对企业主体——生产经营活动的辅助推动效果有所降低。

【篇三】新形势下加强党建带妇建工作的几点思考

新形势下加强党建带妇建工作的几点思考

翻开中国共产党的历史,我们发现,中国共产党的革命、建设和改革总是和妇女运动联系在一起的。在建党后的很长一段时间里,妇女组织一直设在党内,称妇女工作委员会或妇女工作部。1949年3月,中华全国民主妇女联合会成立,这是第一个全国性的妇女组织,1957年更名为中华人民共和国妇女联合会,1978年又更名为中华全国妇女联合会。她是中国共产党和中国政府联系妇女群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要支柱之一。妇联的职能是团结动员广大妇女参与经济建设和社会发展,代表和维护妇女合法权益,促进男女平等。这些也是我们党民主执政的重要标志和始终不渝的追求。由此可见,党建和妇建是始终联系在一起的。站在新的历史起点上来审视,改革取向的非农化、社会生活的民主化、利益格局的多元化、城乡发展的一体化日益成为一种大趋势,党建带妇建也面临着许多新的机遇和挑战,面临许多新的课题和任务。 在这种形势下如何做好党建带妇建工作?我想和大家一起探讨三个问题。一、如何理解党建带妇建的重要性    从理论上讲,坚持党建带妇建,是贯彻落实党的十七届四中全会精神的迫切需要,是巩固党的执政基础和群众基础的必然要求,是推动全市妇女事业创新发展的强大动力。具体到实际工作中,其重要性和必要性我的理解是三句话。第一句话,只有带建结合,才能增强动力。党建带妇建,建是根本,带是关键,这是党建带妇建的辩证关系。事实上,党建离不开妇建,因为妇建是基础;妇建也离不开党建,因为党建是核心。在基础上建核心,建强核心带动,基础才能得到巩固。第二句话,只有内外结合,才能激发活力。任何事物的发展变化离不开外因和内因作用。无论是党建还是妇建,都有其自身的发展规律,但自成一体封闭式发展是没有出路的。只有激发内力借助外力,才会促进飞跃,达到新境界,真正构建社会化开放式的工作格局。第三句话,只有纵横结合,才能形成推力。党建和妇建都有纵向推动,横向联动的问题,纵横结合,就能产生合力,推动工作科学发展。二、组织部门如何开展党建带妇建    组织部门开展党建带妇建工作,就是要以“五个基本建设”(基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障)为目标,以“六有”(有人员、有制度、有活动、有经费、有场所、有成效)为着力点,以统筹城乡为基本抓手,推动党建带妇建工作。主要做好“五带”:    1、带建组织。围绕“构建组织网,实现全覆盖”,抓好妇女组织建设。一是有党组织的地方带动建。在抓好党组织建设的同时,带动妇女组织建设,做到“党组织建到哪里,妇女组织就建到哪里,妇女工作就开展到哪里”。二是没有党组织的地方先行建。按照“哪里有妇女哪里就有妇女组织,哪里就有妇女工作和妇女活动”的要求,抓好建设。三是根据形势发展需要创新建。顺应经济社会发展需要,创新组织设置,建好妇女组织,开展妇女工作。    2、带强队伍。妇女干部队伍是我们党的基本队伍。要把握妇女干部成长的三个时期,采取有效措施,建强妇女干部队伍。一要多层面多角度抓好女干部成长期的教育培训工作。今年我们将以彭墩干部培训基地为依托,开展多类型多层次的干部培训,其中包括女干部培训。二要多岗位多层次抓好女干部培养期的实践锻炼。其中包括上下挂职。三要多给予多压担加强女干部成熟期考核使用工作。要提高女干部任用比例,提高女干部参政议政比例。要确保达到每个村有一个女干部的目标,没有达到的要采取措施抓落实。    3、带活活动。立足活动经常化、机制长效性,用丰富多彩的党建活动来带动妇女活动。一要围绕主题带活动。在开展第三批科学发展观学习实践活动中,傅书记提出了“夯实基础,提升三力”的活动主题,这不仅是我们这次学习实践活动的主题,也是今后相当长一段时间基层组织建设的主题。党建带妇建也要围绕这个主题来开展活动,带动妇女组织提升凝聚力、服务力、发展力。二要活化载体带活动。根据基层不同情况,确定载体,开展活动。李主席讲的围绕“三保”——保发展、保民生、保稳定,开展“三项行动”——妇女创业就业促进行动、关爱妇女儿童行动、妇女维权维稳行动,我认为是很好的活动载体。把妇女活动开展好了,妇女党员活动开展好了,党建工作也就更加扎实,妇女工作也会更加扎实。三要搭建平台带活动。广泛开展设岗定责、双建双带、“双学双比”等方式来促进妇女活动的正常开展。    4、带优保障。必要的保障是抓好党建、妇建的前提。一要建好阵地。以建党组织阵地为依托,抓好妇女活动阵地建设,做到“哪里有党组织活动阵地,哪里就有妇女组织活动阵地”。二要保障经费。按照上级要求,以人均0.3元的标准将妇女工作经费纳入财政预算,县(市、区)委组织部要做好汇报,妇联要积极争取。各级财政要向妇联工作倾斜,县(市、区)委组织部每年要从党费中拿出一定比例的经费支持开展党建带妇建工作。三要落实待遇。努力创造条件,着力解决基层妇女干部合理待遇。    5、带全制度。着眼务实、管用、高效,指导妇女组织建立健全各项制度,推动工作开展。着重建立健全三类制度:工作制度、活动制度、管理制度。三、如何保障党建带妇建顺利开展    一是要强化领导责任。各级党委要把党建带妇建工作作为一项重要内容纳入基层党建的工作范围,抓好部署,抓好落实,各级党委组织部门要切实履行党建带妇建的责任,把这项工作拿在手上,和妇联一同研究、一同布置、一同落实、一同考评,确保取得实效。    二是要强化部门配合。各级党委和政府部门要高度重视党建带妇建工作,在工作、资金等方面给予支持和帮助,为工作的顺利开展创造良好环境。今天到会的市直十三个部门,请大家给予支持配合。同时要建立部门联席会议制度,经常研究探讨党建带妇建工作,解决突出问题,推动科学发展。    三是要强化工作考评。要大力开展工作考评,促进工作落实。大力开展争先创优活动,表彰一批先进典型,并与政治、经济待遇挂钩,真正做到政治上有荣誉,经济上有实惠,社会上有影响,营造争先创优的氛围。

【篇四】新形势下加强党建带妇建工作的几点思考

关于新形势下加强基层党建工作的几点思考

   党的十八大指出,要创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础。这对加强基层党建工作提出了更新更高的要求。多年来,云山农场党委紧扣发展主题,坚持抓基层、打基础不动摇,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,农场各级党组织工作基础进一步夯实,凝聚力和战斗力不断增强,广大党员干部服务发展的能力和水平不断提高,有力地促进了农场经济社会较快发展、社会和谐稳定。

  一、明确目标,强化责任,把基层党建的基础工作打牢固、夯坚实

  党的十八届三中全会以来,垦区上下步入全面深化改革的快车道,农场也处在加快发展的关键时期。作为基层党组织,要自觉肩负起抓党建促发展的职责,牢固树立“不抓党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的理念,不断打牢基层党建工作基础。

  1.围绕中心,服务科学发展大局。基层党建工作最根本的一点就是推动中心工作,离开中心工作搞活动,就会脱离实际、脱离群众,党员干部不会赞成,群众也不会响应,活动就没有生命力。当前,全面深化改革,推进依法治国,这既是国家深化改革的重大战略部署,也是垦区上下把握大势、保持经济社会健康发展的战略机遇。作为当前和今后一个时期全党全国的重大政治任务,我们必须深入学习贯彻党的十八届四中全会精神,把党建工作与中心任务融合起来,与实际工作结合起来,引导基层党组织和党员、干部积极投身于各项任务中来,使基层党建工作成为推动农场跨越发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的生生不息的动力源泉。

  2.立足根本,加强基层组织建设。加强基层组织建设是开展党建工作的重要目标之一,要善于抓住契机,力促基层党建工作上水平、上台阶。要坚持分类指导,紧密结合社区、学校、医院、管理区等各领域各行业的特点,创新活动载体,打造活动品牌,引导基层党组织和党员立足岗位,创先进、争先锋。要坚持方法创新,切实加强党员队伍教育管理,进一步扩大党建工作覆盖面。

  3.突出重点,立足本职创先争优。做好基层党建工作关键要体现在本职岗位上争先进,在日常工作中创优秀,符合实际需要,化为实际行动,取得实际效果。作为基层党组织,要带领干部职工围绕本单位的工作职责、工作任务,争当先进单位、创造优秀业绩,不断提升党组织战斗力和凝聚力。要创先争优活动,把每天从事的工作做得更好,在自己的本职岗位创造优秀业绩,争当先进工作者,不断提升党员的责任意识。同时,要经常深入群众中间,倾听群众呼声,了解群众意愿,解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,让群众在党组织和党员兑现承诺中得到实惠。

  二、提高认识,狠抓落实,把基层党建的重点工作落实到位、推动到位

  面对新形势新任务新需要,基层党组织必须下大气力、下真功夫狠抓责任落实、典型选树、载体创新三个着力点,使基层党建工作更加富有活力、富有效率、富有成效。

  1.提高责任意识,抓好责任落实。空谈误国,实干兴邦。实践证明,我们所取得的点滴成绩,都是狠抓落实的结果;而存在的许多不足,正是抓而不实的后果。目前,基层党建工作存在的主要问题是抓落实不够,有的单位工作有思路、有措施、有载体,就是没有抓好落实。为此,我们要勤抓落实,自觉做到认真负责,深入实际、靠前指挥,带头实干、勤抓督查,主动为职工分忧、为群众谋福。要敢抓落实,不回避矛盾、不推诿责任,在克难攻坚中推动落实;要敢于较真,对确定的目标和任务紧抓不放、锲而不舍,坚持一件事情抓到底、一项工作抓出头,真正抓紧抓实抓出成效。要善抓落实,正确把握发展趋势,自觉按客观规律办事,注重从实际出发创造性地开展工作,善于运用政策措施和创新工作机制推动落实,提高抓落实的能力和效率。

  2.提高示范意识,抓好典型选树。发现、培养和推出先进典型,是党建工作的重点。无论在党员、干部、领导班子还是基层单位方面,我们都要注重发挥先进典型的作用,做到典型引路,用典型去推动工作。在典型选树方面,各基层党组织要本着尊重群众首创精神的原则,深入推进领导干部下基层调研,善于从基层中选树一批立得住、叫得响、带动力强、影响力大的典型,进一步营造学习典型、赶超典型、争当典型的良好氛围。要结合各类载体活动的开展,发现和培养出更多、更高级别的先进典型,对现有典型精心呵护,倍加关心,大力支持,努力推介,真正把典型树起来、推出去,使典型的示范带动作用得到充分发挥。

  3.提高创新意识,抓好载体建设。好的活动载体,是激发基层党组织和党建工作活力的重要手段。作为基层党组织,要认真总结基层党建工作中(下转57页)(上接55页)的好经验、好做法,增强创新意识,巩固完善已有的活动载体,大胆实践创新,结合实际搭建好党员发挥作用的平台,开展好基层党建工作。要紧紧围绕党建目标工程,结合管理区、居民委、机关、等各领域的特点,不断创新和丰富、拓展活动载体,引导基层党组织和党员立足岗位创先进、争先锋,通过创新载体,虚功实做,创造性地开展党建工作,有效地引导广大党员发挥先锋模范作用,为经济社会发展建功立业,打造一个亲民、爱民、为民办事,党群、干群关系密切,群众拥戴的党组织。

  三、讲究方法,创新机制,把基层党建工作制度健全好、完善好

  基层党建工作任务繁重、千头万绪,要大力改进工作方式,创新工作方法,把基层党建工作机制健全好、完善好。

  1.严格落实党建工作责任制。要坚持“用责任制管责任人、用责任人带一班人”的工作思路,认真落实党建工作责任制,形成“书记抓、抓书记”、一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局。要健全完善承诺、述职、评价、问责“四位一体”的党建工作责任体系,坚持定期开展党组织书记述职测评活动,强化基层党建工作实绩考核和结果运用,切实增强各级党组织负责人抓党建的自觉性和主动性。

  2.不断健全党建工作考评机制。党建工作重在建设,贵在落实。要积极探索和建立党建工作考核评价体系,坚持用科学发展观指导党建工作,用正确政绩观衡量党建工作,在落实党建工作中检验和考察干部。要把党建工作纳入领导班子和领导干部的考核评价范围,把党建工作的考评结果作为评价领导班子及其成员工作实绩的重要内容,进一步激发领导干部带头抓党建工作的热情和责任感,以此促进农场党建工作总体目标的顺利实现。

  3.积极完善干部人事选拔机制。要高度重视人才工作,不断深化干部人事制度改革,坚持“德才兼备、以德为先”的选人用人标准和“民主、公开、竞争、择优”的原则,大力推进公开选拔、民主选举、竞争上岗等竞争性选拔干部的方式,进一步提高选人用人公信度,拓宽选人用人渠道,促进优秀人才脱颖而出,形成充满活力的选人用人机制,建设一支能够“想大事、干大事、干成事”的高素质干部队伍。要坚持以“政治思想好、办事公道、群众公认”为基本原则,不拘一格选用人才,选派年轻干部到基层一线挂职锻炼,磨炼意志,丰富经验,提升能力。要通过选送干部外出学习和自办培训班等途径,提高干部队伍的政治、业务素质,增加法律、金融、历史及市场经济方面的知识,并在实践中加强对青年干部的锻炼。要扎实开展“公推直选”工作,真正把基层党组织书记的推荐权交给广大党员群众,把更大的选举权交给全体党员,进一步提高选人用人公信度,激发党员干部谋事创业的激情与活力。

  党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,是党调查民意、掌握民心、紧密联系群众的桥梁和纽带。新形势下,只有不断加强基层党建工作,不断提高党的基层组织的凝聚力、战斗力和影响力,才能在推进党的建设新的伟大工程和中国特色社会主义伟大事业中发挥重要作用,才能无愧于人民的信任和组织的重托。

  (编辑/李舶)

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【篇五】新形势下加强党建带妇建工作的几点思考

新形势下加强基层党建工作的几点思考作者:顾长峰来源:《企业文化》2018年第11期

        摘要:全国国有企业党的建设工作会议和中国石化集团公司基层党支部建设工作会议都重点强调,要推动全面从严治党向基层延伸、加强基层党支部建设。但是,当前基层党支部的发展在一定程度上跟不上油公司体制机制建设的发展,基层党建工作无法与中心工作有机结合。笔者就所在单位加强和改进基层党建工作等内容进行探讨。

        关键词:新形势;基层党建工作

        一、组织结构及队伍状况

        集输大队成立于2015年7月,主要担负各采油管理区产出液(气)的接收、处理以及原油储运、污水回注、油品计量交接等工作。在册员工240人,其中子女劳务工16人,视博外包工22人。党总支委员6人,党员56人,下设5个党支部。机关综合管理室主要负责党建及思想政治工作,全大队现有专兼职党务人员11人。

        二、所做的主要工作

        (一)强基固本激发活力,着力打造坚强的先锋堡垒

        党总支根据班站设置,成立了5个党支部,精心选配党支部书记,健全了工团组织,明确了工作职责。制定出台了《党支部工作考核细则》、《班站党支部书记例行工作制》。开设“集输讲堂”,通过发放基层党建相关书籍、多媒体教学、交流讨论等形式,提升党务工作者党建基础知识。

        (二)贯彻从严治党的要求,加强两级班子自身建设

        扎实开展“两学一做”学习教育活动,制定了“两表一卡”信息反馈制度,实行周汇报、月总结、季评比。制定了《领导干部基层党建工作联系点制度》,6名大队领导分别确定了基层党建工作联系点,明确了安全环保工作、基层党建工作、党廉政建设、综合治理等五项工作任务与职责。严肃党内政治生活,扎实开展“三会一课”、民主评议党员等工作,有效增强党员身份意识。

        (三)丰富党内创争活动,充分发挥党员先锋模范作用

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